当前位置:首页 > 电子书 > 经管 > 正文内容

《认知盈余_自由时间的力量【腾讯掌门人马化腾首度亲笔作序】》克莱•舍基 著

Assen4周前 (12-27)经管25

《认知盈余_自由时间的力量【腾讯掌门人马化腾首度亲笔作序】》克莱•舍基 著 (epub格式)

下载链接:

《认知盈余_自由时间的力量【腾讯掌门人马化腾首度亲笔作序】》克莱•舍基 著.zip

为维持本站运营,请赞助一点点零钱查看解压密码,谢谢。

《认知盈余:自由时间的力量》由美国学者和作家克莱·舍基(Clay Shirky)撰写。这本书深入探讨了当今社会中人们在互联网时代利用个人闲暇时间进行创新合作的可能性与潜力。
主要内容包括:
1. 定义认知盈余:书中首先提出了“认知盈余”的概念,指的是现代社会中由于技术的进步和个人可支配时间的增加,个体能够贡献出大量的知识、技能和时间用于创造性的公共项目。
2. 自由时间的社会价值:舍基详细分析了互联网如何改变了个人在社会中的角色定位,使得人们可以利用自己空闲的时间进行更有意义的社交活动和社会创新。
3. 案例研究与实例:通过具体案例展示了认知盈余是如何被有效运用到实际项目中去创造公共价值的。比如维基百科、开源软件开发等项目都是利用了人们的自由时间实现了前所未有的社会合作成果。
4. 技术的影响:探讨了互联网及其他新技术如何影响了人们的时间观念以及他们选择花费时间的方式,从而促进了个人贡献的可能性。
阅读意义:
- 对于研究者和学者而言,《认知盈余》提供了理解数字时代背景下人类行为模式变化的重要视角;
- 企业家可以从中学到如何激发员工和社会群体的参与热情以促进创新;
- 普通读者则可以通过这本书了解到自己日常在线活动背后的深层社会影响。
总结:《认知盈余:自由时间的力量》是一本关于个人在互联网时代利用闲暇时间为社会发展做出贡献的重要读物。它不仅提供了理论分析,还通过实际案例展示了技术进步如何改变了我们参与公共生活的方式,并强调了个体行动对于集体创新的重要性。

扫描二维码推送至手机访问。

版权声明:本文由电子书免费下载发布,如需转载请注明出处。

本文链接:https://shgis.cn/post/780.html

分享给朋友:

“《认知盈余_自由时间的力量【腾讯掌门人马化腾首度亲笔作序】》克莱•舍基 著” 的相关文章

《工业人的未来》彼得·德鲁克 著

《工业人的未来》彼得·德鲁克 著

《工业人的未来》彼得·德鲁克 著 (epub格式)下载链接:《工业人的未来》彼得·德鲁克 著.zip在线预览:《工业人的未来》彼得·德鲁克 著_在线预览.pdf为维持本站运营,请赞助一点点零钱查看解压密码,谢谢。[Xhide][/Xhide]《工业人的未来》是由著名管理学家彼得·德鲁克撰写的一本书。...

《巨变时代的管理》彼得·德鲁克 著

《巨变时代的管理》彼得·德鲁克 著

《巨变时代的管理》彼得·德鲁克 著 (epub格式)下载链接:《巨变时代的管理》彼得·德鲁克 著.zip在线预览:《巨变时代的管理》彼得·德鲁克 著_在线预览.pdf为维持本站运营,请赞助一点点零钱查看解压密码,谢谢。[Xhide][/Xhide]《巨变时代的管理》是著名管理学家彼得·德鲁克撰写的一...

《德鲁克管理思想精要》彼得·德鲁克 著

《德鲁克管理思想精要》彼得·德鲁克 著

《德鲁克管理思想精要》彼得·德鲁克 著 (epub格式)下载链接:《德鲁克管理思想精要》彼得·德鲁克 著.zip在线预览:《德鲁克管理思想精要》彼得·德鲁克 著_在线预览.pdf为维持本站运营,请赞助一点点零钱查看解压密码,谢谢。[Xhide][/Xhide]《德鲁克管理思想精要》是著名管理学大师彼...

《德鲁克经典管理案例解析》彼得·德鲁克 著

《德鲁克经典管理案例解析》彼得·德鲁克 著

《德鲁克经典管理案例解析》彼得·德鲁克 著 (epub格式)下载链接:《德鲁克经典管理案例解析》彼得·德鲁克 著.zip在线预览:《德鲁克经典管理案例解析》彼得·德鲁克 著_在线预览.pdf为维持本站运营,请赞助一点点零钱查看解压密码,谢谢。[Xhide][/Xhide]《德鲁克经典管理案例解析》一...

《哈佛商业评论·职场那些事——告诉你如何招人、管人、做决策【精选必读系列】(全10册)》哈佛商业评论 著

《哈佛商业评论·职场那些事——告诉你如何招人、管人、做决策【精选必读系列】(全10册)》哈佛商业评论 著

《哈佛商业评论·职场那些事——告诉你如何招人、管人、做决策【精选必读系列】(全10册)》哈佛商业评论 著 (epub格式)下载链接:《哈佛商业评论·职场那些事——告诉你如何招人、管人、做决策【精选必读系列】(全10册)》哈佛商业评论 著.zip在线预览:《哈佛商业评论·职场那些事——告诉你如何招人、...

《工作不焦虑:打造积极正向的高绩效团队》德里克·罗杰(Derek Roger) 著

《工作不焦虑:打造积极正向的高绩效团队》德里克·罗杰(Derek Roger) 著

《工作不焦虑:打造积极正向的高绩效团队》德里克·罗杰(Derek Roger) 著 (epub格式)下载链接:《工作不焦虑:打造积极正向的高绩效团队》德里克·罗杰(Derek Roger) 著.zip在线预览:《工作不焦虑:打造积极正向的高绩效团队》德里克·罗杰(Derek Roger) 著_在线预...

发表评论

访客

看不清,换一张

◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法和观点。